头条号自媒体运营市场分析

1.1.1战略层分析 平台(1)定位今日头条媒体/自媒体的内容创作平台。口号:你创作的是头条。亮点:注重原创——头条强调原创，独特的消重保护机制。智能推荐-智能算法，流量分发，快速获得大量移动阅读用户。广告收益。(2)入驻门槛低，符合要求的国家机构、媒体、自媒体可以申请填写相关资料。个人使用经验:提交相关身份信息后，当晚关联我的微信微信官方账号通过，门槛相对较低，申请非常方便。(3)根据今日头条公告，截至2018年3月，头条账号总数已超过150万，每天发布60万条。据2018年今日头条创作者大数据发布，今日头条创作者共发表了16467万篇文章，总字数达到1599亿篇。视频总数为15328万视频，总时间为42418万分钟。数据显示，90后最关心的账号是@美食作家王刚，80后最关心的账号是@陈翔6:30，70后最关心@张召忠。在最喜欢的创作者方面，南北也有很大的差异。南方用户更关注@一禅和尚、@李永乐先生和@李，而北方用户更关注@梁宏达、@马未都和@papi酱。数据来源：今日头条数据头条的自媒体运营商具有更多的文化和娱乐参与者；在内容热度方面，娱乐和时事新闻更受关注。1.2 随着互联网的高度发展和用户消费者需求的不断升级，市场（1）市场分析已经从UGC转向PGC，从内容专业化、形式多样化、视频社交化。特点：专业垂直领域，特定受众，推荐智能内容，实现潜力更大。目前，我国自媒体的主要平台有微信微信官方账号、头条号、微博、百家号、搜狐号、企业号等。据统计，截至2018年11月，各类自媒体账号总注册人数约3155万，其中微信微信官方账号注册人数超过2000万，占整个市场的60%以上，从业人数呈持续增长趋势。数据来源：虫果微媒体（2）用户肖像数据来源：克劳瑞数据女性比例较大，年龄集中在18-34岁，用户群体较年轻；该地区主要分布在东部沿海地区。2.内容组织形式2.1 图形信息、视频信息、2.2 主要有三种内容来源：UGC，用户原创内容；PGC，专业生产内容，由头条官方创作、组织、管理；PUGC，专业用户生产内容，细分为三类，一类是头条邀请来自其他MCN平台的人才团队；一类是头条培养的人才用户，最后一类是明星KOL，利用明星的影响力带来大量的粉丝用户。2.3 就目前头条的内容而言，除了推荐栏目外，还包括娱乐、科技、健康等32个话题，基本上可以包括用户喜好的话题。2.3 就目前头条的内容而言，内容类型和数量除了推荐栏外，还包括娱乐、科技、健康等32个话题，基本上可以包括用户喜好的话题。2.4 内容推荐机制内容推荐形式：主页feed流；内容推荐机制：算法推荐，流量分配。三、头条用户操作3.1 标题作者挖掘获取（1）从标题内容消费者挖掘潜在的创造者，培养这些用户操作行为虽然主要是内容消费，但也发布UGC行为，一般具有以下特点：原创内容垂直领域爱好者内容质量高，有一定的文本更新频率，有可能成为一个高质量的创造者，平台可以对这部分用户有一定的激励和特殊的推送，如向用户推送标题申请：对于一些不了解标题平台的用户，需要直接告诉用户标题对他们的价值-高回报，原始保护，垂直创造氛围；对于已经了解的用户，通过推送、激励，鼓励他们申请标题用户。(2)站外传播可以通过站外分发高质量的内容，在垂直领域营造活跃的氛围，让目标群体留下来制作内容，参与创作。（2）通过站外分发高质量内容，在垂直领域建立活跃的氛围，让目标群体留下来制作内容，参与创作。对于高质量内容的站外分发，主要可以从以下两点开始：1）社交媒体的沟通，如微信QQ微博鼓励和诱导用户分享，今日头条用户自己可以分享渠道有：闪光、朋友圈、微信朋友、钉子、QQ空间、QQ朋友等。2）信息推广渠道的传播，如今日头条的一些合作渠道（3）邀请人才团队从其他MCN平台落户，如今日头条推出的“MCN合作计划”，全面开放MCN机构接入合作。该平台将为MCN机构提供更好的创意环境和更丰富的实现手段，帮助MCN更好、更快地增长。(4)明星KOL利用明星的影响力带来大量粉丝。一方面，引入明星代言，明星本身使用更有说服力；另一方面，寻找KOL，它在各个领域都有发言权和影响力。例如，活跃的微信群、QQ群、企业家、垂直领域的专家、行业专家、记者。这些用户通常是高质量内容的生产者。引入KOL可以提高文章的创作质量，然后鼓励其他用户不断提高他们的创作水平。(5)要降低内容创作的门槛，鼓励用户创作，就必须让用户有“我也可以创作”的意识，扩大共享创作的用户数量。一方面是头条申请的门槛，另一方面是文章发表的门槛。3.2 用户分层核心业务指标：今日头条是一个内容创作平台，主要关注用户的创作参与，指标具体化，可以是：最新登录天数；一个月内登录次数；一个月内产生的内容数量。最后一次登录距离当天天数:一个月内登录次数:一个月内产生的内容数:将这些指标结合起来，就可以得到R5F5M5基本上可以肯定是平台的核心用户。他们保持较高的登录频率和创建频率，R1F1M1基本可以确认用户要么丢失了，要么是非常边缘的用户。然后细分，可以得到R5F4M3，R1F5M2....针对这些不同层次的用户，制定不同的操作策略。3.3 核心作者维护(1)社区维护通过建立社区，将高质量的作者、核心用户拉入集团进行专项维护。有活动专门在群里推送提醒，节假日问候等等。(2)资源倾斜内容推荐，品牌推荐，给核心作者更多的流量分发，更多的推荐和曝光。(3)情感关怀，比如节假日，可以给这部分核心作者送一些小礼物、节日问候等。，让用户体验到平台的用心和关怀。(4)线下活动，如在周年庆典期间组织核心用户庆祝生日，或策划线下产品体验活动。目前，我了解到一些线下活动，如服务提供商电子商务交流会议、会议·头条金融、作者交流沙龙、LIVE学院等。通过举办这样的线下活动，我可以反映对头条作者的关注和培训。（5）标志和证书为核心用户创造了一些稀缺和差异化的待遇，如特殊标志。目前，我只知道添加V和不添加V。在这方面，我们能否丰富等级机制，例如，用户在不同阶段有不同的标志。3.4 鼓励作者不断产生高质量的内容(1)在垂直领域营造积极的垂直兴趣氛围，每个人在自己擅长或爱好的领域产生的内容质量会更好。（2）培养明星用户/专家可以选择垂直领域文章质量高、专业性高的用户，培养成为明星用户。内容消费者可以关注这些明星用户在各个兴趣领域，进一步促进用户提高内容质量和专业性。(3)有效的激励机制要想让用户不断提供高质量的内容，就不能忽视对每一个高质量内容提供商的维护，抓住他们的心，此时就需要有一定的激励措施。①作为一个创作者，他希望得到认可，所以“推荐”是一个很大的激励。推荐的可以是用户的账户。例如，标题搜索用户点击顶部，推荐栏；同时，推荐的作品也可以是用户的作品（文章/视频），由标题的算法机制分发流量。然而，也会有这样一个问题。在内容越来越多的情况下，如何在不降低创作者积极性的情况下平衡流量分配是我们面临的挑战。②成就感和知名度当用户的观点文章得到很多人的认可，内容质量相对较高时，可以给予竞争地图、等级、头衔、身份标签、点、成就奖章、排名等常见的激励措施。例如现在头条有一些措施：可以获得认证，加V等等。在某种程度上，它是对用户产生高质量内容的认可和肯定，并给他们独特的荣耀。还有@头条主页经常有一些“点名表扬XX头条”、“致敬1万头条”等板块。通过官方的鼓励和表扬，一方面可以提高这些作者的知名度，另一方面可以极大地激发作者的热情。③目前实现头条号的物质激励方式有三种:用户奖励、头条广告、平台补贴。这些使用户能够真正实现物质收入，文章的质量越高，阅读的人就越多，奖励和广告收入就越多，可以鼓励用户提高文章的质量，提高文章的热情。④背心操作策略可以针对一些标题新用户，没有粉丝基础，点击率观看低用户，如内容下面的大拇指评论转发等操作，所以在用户心中，他们的生产内容得到每个人的认可，他们的作品或一些人看到，一些人喜欢。(4)通过创建活动和热点话题，鼓励用户参与热点话题的创作，刺激用户生产内容。通过有趣的话题讨论，可以引起共鸣，吸引用户分享自己的经验和观点，产生内容。①青云计划是青云计划的头条平台，优质账号分享。它是一种直接的物质奖励，可以极大地促进创作的积极性。②在公开课上，培训课程邀请高质量的作者代表或大咖啡分享、演讲等，为其他标题作者提供干货技能分享，以高质量的作者推动其他作者。③高级功能原创，双标题，优化助手，增加V认证等高级功能，为作者创造特殊感。④在签约计划中，我们可以看到一些创作团队招募作家。一般来说，这类作家更专业，输出内容相对较高。⑤其他写作活动和主题写作比赛，如：国家风格计划、获奖论文和一些热门话题：全国高考，赢得1万元奖项；夏季食品季节，赢得1000元奖项等。⑥打击标题党、谣言、虚假信息等低质量内容，提高内容质量。3.5 个人建议只有电脑头条主页才有活动页面，手机没有专门的活动页面。对于一些手机用户来说，活动并不明显。可以在主页上设置横幅，也可以在个人主页上添加“活动”栏。细化成长体系。首先，今日头条的增长系统是申请认证，从普通用户-创作者-高质量创作者，等级划分较少，高质量创作者的申请门槛不高，有五个条件：化身、用户名、绑定手机、每月发布10个内容，继续贡献领域的高质量内容。这对于一个垂直领域的作者来说并不难，所以事实上，这三个层次并不激励作者，因为很容易达到最高水平，没有上升的空间，所以你可以考虑增加积分，丰富水平，更容易让创作者感觉不同。第二，不同等级的差异相对单一。目前只知道加V的区别，加V分为黄V(认证号)和蓝V(企业号)。其实所有头条用户从外观上看只有两种:一种是加V，一种是不加V，区别比较单一。你可以考虑提高等级，不同的等级可以享受特殊的徽章或标志，以便区分不同等级的作者，作者本身可以清楚地感受到差异，这样的激励效果更明显。