源中瑞科技专注于能源管理和节能服务领域，为客户提供和高效的能源使用方案。拥有经验丰富的技术研发团队。随着节能工作的深入，能源使用状况的科学化管理方式日趋多样。能耗管理系统可实时监控公共建筑各种能源的详…查看详情

产品介绍品质是企业的生命，无论研发、生产还是工程项目中，都会出现各种各样的问题点，即缺陷。华管理质量用于缺陷管理、事务跟踪、任务跟踪，可监控登记、解决、验证过程，可作灵活的统计和分析，帮助您提升品质。…查看详情

摩维数字档案管理系统具有标准化、可扩展、多单位协同的数据集中或分布式管理功能；可实现档案信息获取、管理、存储、利用、交换和服务等一系列功能；采用强大的自定义工作流引擎，可建立档案管理工作相关业务的审批…查看详情

君厨酒席在线报单系统将客户端的会员注册、产品展示、预订下单的工作以手机H5站点的方式进行呈现，并同时实现业务人员对所属的客户进行管理维护、订单审核、代客下单等一系列的操作，所有订单根据客户需求…查看详情

　　01、方案背景　　营改增的已经推进到很多行业，建筑业、金融服务及保险业和生活性服务业（包括医疗业，酒店业、餐饮业和娱乐业等重要行业）同时纳入营改增范围，由缴纳营业税改为缴纳增值税。　　通过航天信息…查看详情

精斗云APP改变您的工作方式　　老板　　无法实时了解公司经营数据，　　难以准确预测市场发展趋势　　财务　　记不完的账目堆积如山　　看不完的报表眼花缭乱　　销售　　跑业务查资料难上加难　　打单发货效率低…查看详情

　　T6-HR聚焦于中小企业人力资源管理业务，实现与T6-企业管理软件的紧密集成和数据对接，更好地满足企业对人力资源管理的需求。 　　产品应用特色 　　-及时了解员工信息，快速甄选优秀人才，加强企业对…查看详情

智慧型管控平台以“管理制度化、制度标准化、标准流程化、流程信息化、信息实时化、实时智能化”为管控目标，遵循目标管控、流程管控、任务管控、问题管控、绩效管控的管控路径，大唐思拓为企业提供一个确保目标达成…查看详情

全员绩效管理软件是专门为企事业单位打造的绩效管理软件。大唐思拓绩效管理软件吸收多家单位实际实施经验而研发，架构了科学合理、公平公正、简单易用绩效管理管控平台，确保企业战略落地，确保绩效管理实施成功。大…查看详情

开发公司，公司核心人员都是具备五年以上的媒体行业开发经验， ，有着和 的经验。惠发科技也是一家以"客户至上〃为核心的公司，以让客户满意为宗旨。惠发科技聚焦于媒体领域，为报社、电视台转型提供专业技术服务…查看详情

易卖灯·灯饰行业店铺客商管理平台，专为灯具、灯饰行业量身定制，小投入、大产出，助力品牌升级，扩展销售渠道，灯具行业联合推广，共享客户。操作简单，导入产品即可使用。…查看详情

产品介绍海云（H商业智能分析软件-iERP）智能商业管理系统涵盖了企业管理中业务支撑(H.iBSP)，电子商务(H.ECS)、办公管理(H.iWork)、客户关系管理(H.iCRM)、电子支付(H.i…查看详情

　　友慧e-HR是业界的人力资源管理系统。友慧e-HR在设计思想上遵循国家组织部人力资源管理标准和中国人力资源管理国情，并借鉴了国际先进的人力资源管理理念。不仅满足现阶段国内大型企事业单位人力资源分级…查看详情

　　易联盘点系统是基于android平板电脑，采用无线通讯技术，进行终端店面盘点的移动数据采集终端设备，适用于零售行业企业的终端店面。　　采用了触摸点选操作方式，无线移动通讯技术、支持手工或无线条码枪…查看详情

产品介绍轻松管理成千上万供应商，各类型采购，e寻源，电子询比价与招投标以及精准绩效评估。产品特点 8Manage通过自动化战略寻源过程来增强采购智能并提升谈判效力，避免由不必要的人为干预引起的保密相关…查看详情

　多迪工程行业ERP　　--专业的工程ERP　　一、 产品背景　　多迪工程行业ERP是多迪信息科技在成熟悉的ERP系统基础上，结合新的多迪大数据平台、融入建筑工程行业内多家企业的成功应用经验和项目…查看详情

产品介绍Oracle ERP系统整个企业一个“控制中心”为好地利用企业的资源，您需要综合的企业资源规划(ERP)软件解决方案作为整个企业的控制中心。这一“控制中心”将收集不同部门的状态信息和进度报表，…查看详情

产品介绍 金微信第三方服务平台分销零售软件多用户微信营销系统系统内置100多项应用，涵盖近30个行业的垂直领域应用　　产品特点 　微砍价V3.0　　功能介绍：金微信第三方服务平台分销零售软件…查看详情

产品介绍俗话说“工欲善其事，必先利其器”。在市场竞争日益激烈的今天，企业想要维持健康发展，建议先做好资产管理工作，制定完善的资产管理制度。而标管理资产作为帮助企业实现资产信息化，高效化的管理工具，并且…查看详情

主要功能：员工管理、考勤管理、招聘管理、薪酬管理系统价值：1.实时掌握用工数据2.防止人才流失3.防范用工风险4.便捷的人力资源服务…查看详情