青发绩效管理HR软件

产品模块功能概述订单出库流程：智能订单处理策略：通过各种策略设置对订单物流、仓库进行智能匹配、针对各种促销场景自动添加赠品支持订单自动审核，并且审核条件可进行自定义设置，提高订单处理效率对订单备注、退…查看详情

产品介绍新业A3ERP软件系统秉承了传统A3软件的功能强大、专业务实的特点，更吸收了数以万计国内外制造业客户的应用体验，并结合中国企业的管理特性的新一代企业综合管理系统。产品特点 新A3采…查看详情

产品介绍霸道+商务管理软件（以下简称“霸道+”）是博士德公司集十余年管理软件研发经验，深入调研各种企业管理模式，精心打造的一款中小企业通用管理软件。产品特点涵盖门店、网络、远程多种业务模式。“霸道+”…查看详情

红金羚客户服务管理系统B/S版以客户为企业核心资源，针对中小企业销售管理应用而开发，主要面向企业市场、销售、服务及管理人员，能够帮助企业对客户资源进行全生命周期的管理，同时支持关系营销与项目过程管理等…查看详情

产品介绍　　E企飞系统是针对个体商户与中小型企业对电子商务的需求而开发，集进货、销售、库存、往来帐、费用、税金等方面的信息于一体的电子商务管理系统。E企飞先满足企业异地办公需求，是以业务和流程为中心，…查看详情

璐华eHR系统汇集了众多成功企业先进的人力资源管理理念与人力资源管理实践经验，以先进的信息技术，实现对企业人力资源信息的高度集成化管理，是适合中国企业使用的人力资源管理解决方案，为现代企业的成长与发展…查看详情

产品介绍 　　霖峰会员管理系统是针对中小企业开发的会员管理系统，主要适用于美容院、酒店会员、俱乐部会员、电视直销等的会员档案管理和会员消费管理。 适用对象：美容院、酒店会员、俱乐部会员、电视直…查看详情

产品介绍中诚ERP企业管理系统简介中诚ERP企业管理系统（机械版）是目前国内实用的一套机械加工制造企业ERP管理系统。本系统以生产管理为核心，充分尊重生产管理的实际流程，能够有效地实现生产物流、产品成…查看详情

产品介绍联易会计增强版财务软件是我国财务软件行业套由著名会计师事务所直接参与开发的，符合我国新会计制度。经过十几年的发展和完善，现已成为业内好的财务软件之一，并获得了中国市场名牌电子产品竞争力十佳品牌…查看详情

健身管理系统，包含健身场地管理、健身器材管理、活动管理、课程管理、活动场地使用情况、课程预约情况、课程预约、爽约管理等。支持定制化开发，一切皆为满足您的管理需求。北京红睿软通科技有限公司后勤管理系统以…查看详情

商基DMP云数据平台是基于云应用的数据分析应用平台。它是商基当前大数据与云端技术高速发展，把握了企业对于数据处理的迫切需求而研发的一套大数据处理系统。DMP将企业分散的、第三方数据进行整合纳入统一的…查看详情

收付管理 1:应收对账单管理 2:应收入账，收款等业务处理 3:应付对账单管理 4:应付入账，支付结算等业务处理 5:账龄分析 6:invoice管理总账管理 费用报销凭证制作 现金银行转…查看详情

1.文档介绍本文档是对项目的委托单位（以下简称为甲方）和项目的开发单位（以下简称为乙方）签定的软件产品开发进一步说明。1.1 文档目的a. 作为甲方验收乙方开发产品的依据，并约束甲方不得随意变更需求内…查看详情

《基建会计9.0》是以财政部建设单位会计制度为基础、以账务处理为核心、以工程项目为对象、以合同管理与材料控制为手段，针对建筑施工行业设计的专用会计软件，流程清晰、经济实用。本产品具有的财务核算、项目统…查看详情

为互联网业务相关方（人员、企业、设备）提供的基于密码技术的服务，用于标识身份信息及业务操作过程中进行可靠电子签名、加密等，并结合天威诚信提供的其他服务共同为互联网业务保驾护航。具有一下几个特点：1、具…查看详情

特色功能·支持双钱袋管理，补贴可清零，个人充值不可清零；·月次消费时自动完成补贴领取，补贴额度可按天或按月自动生成；·手机端快速按餐、按天等方式灵活订餐；·支持设置订餐管理规则，如：吃而不订、订而不吃…查看详情

产品介绍金蝶KIS零售王主要针对零售企业而开发设计，是一款适合小型专卖店及单体零售门店的零售软件。金S零售王应收应付软件覆盖零售企业零售、批发、采购、仓库、价格、返利、资金结算、财务核算8大管理环节，…查看详情

产品介绍　　简介：　　1.基于运行Windows、Linux和UNIX的集群服务器或单一服务器提供业界的性能、可伸缩性、安全性和可靠性。提供了的功能来轻松管理要求严格的事务处理、商务智能和内容管理软件…查看详情

在安防工程、装修工程、弱电工程、系统集成等行业的项目施工过程中，项目管理是利润的关键。为了降低企业成本，就需要安全、优质、按时的完成项目施工，施工企业必须采取积极措施，强化项目管理力度，实时掌握项目情…查看详情

工资帐套配置、员工帐套管理、薪酬异动管理、员工保险管理、工资记录管理、结算工资管理、工资统计和计件工资管理.规范管理:为内部薪酬体系做信息化支撑；提高效率:加快薪资核算周期。1、可分类核算不同类型工资…查看详情